人材派遣とは、実務経験や能力、派遣期間など、クライアント様のご要望に添った人材を必要な時に必要な期間活用できるシステムです。
これにより繁閑期など、市場環境の変化に合った人材の確保・配置が柔軟に対応でき、また採用コスト・給与・交通費・各種保険などの労務手続きを当社で行うことにより業務負担を軽減することができます。
人材派遣とは、実務経験や能力、派遣期間など、クライアント様のご要望に添った人材を必要な時に必要な期間活用できるシステムです。
これにより繁閑期など、市場環境の変化に合った人材の確保・配置が柔軟に対応でき、また採用コスト・給与・交通費・各種保険などの労務手続きを当社で行うことにより業務負担を軽減することができます。
紹介予定派遣とは、試用期間中は当社で雇用し、試用期間終了後、双方合意の上でクライアント様と従業員間で直接雇用契約を結ぶ派遣システムです。
正式採用する前に、お互いに相性や適性、社風や仕事内容などを見極めることができるので、採用後のミスマッチを防ぎ、高い定着度が期待できます。
アウトソーシング(業務請負)は、今まで社内ですべて処理していた、業務の一部、もしくはすべてを外部に委託することで、人員・人件費やシステムに関わるコストを削減できます。その分、コア業務に集中することで更なる成長へのステップアップや顧客対応のスピード化など経営戦略としてご利用頂いております。
自社以外の社員が仕事を行うという点では 人材派遣と似ていますが、指揮命令(業務指示)も当社で行うという点が異なります。
倉庫内でのフォークリフト作業、荷物の仕分け、入出荷補助、在庫管理等の業務を請け負います。
その他の業務も承っておりますので、お気軽にお問い合わせください。
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